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第三百三八节 对策(2 / 2)

“我买通了军行政总部的一名机要秘书,弄到了一份孙部长对505集团军各师军官的任免名单。综合分析下来,我发现,孙部长对新编部队的控制强度远远超过我们的预计。他通过收买、拉拢、威胁等方法,将整个505集团军的控制力度分散到团和大队级别。尤其是新编70峙编70沛,孙部长派出的亲信军官,当时已经在中队一级单位任职。从一些隐秘的往来情报分析,苏浩已经彻底放弃了对这些部队的掌控。他手下的旧人大部分离职,第十一独立部队只剩下不到百分之二十的人员。可就是在这样的情况下,他居然在一夜之间全面翻盘,一跃成为新贵阳地区的绝对统治者。”

袁志成的目光有些愕然,然后很快变得凝重。

“你的意思是,苏浩在暗中隐藏和积蓄实力?”

思博没有直接回答袁志成的问题:“他的做法无可厚非。现在是战争时期,有实力的将军都会这样做。我只是不明白,苏浩究竟从哪里得到如此之多的追随者?他究竟用什么方法来维持手下对他的忠诚?我用电脑推演过,孙部长的计划成功率超过百分之九十以上。他当时派出的亲信人员几乎控制了整个505集团军。在军队体系中,命令由上至下层层下达。苏浩却可以在这种无比严密的职权层叠情况下展开反击,带领士兵抓捕了所有军官,一举扳回了局面。

“505集团军是新设部队。十个师团的构成人员都是新兵。其中大部分,是随同苏浩从新南阳地区撤离的难民。苏浩去年离开新成都基地,合肥战役结束时候前后还不到半年。可就是依靠这些人,苏浩把孙部长和我们耍得团团转,从头到尾输得莫名其妙。”

思博的每一句话,都使袁志成觉得胆战心惊。

他开始逐渐明白思博为什么要给自己发来那条阻止信息。

几百名军官和数十万士兵,是两个根本不成比例的群体。想要笼络前者,可以通过很多方法产生效果。比如金钱、女人、权力等等。而想要拉拢后者,困难程度无疑要比前者艰巨得多。因为每个人都有各自不同的思维意识,想要得到的利益各不相同。最简单的例子:花费一百克黄金,能够得到某人的效忠。可是把同等数量的黄金分给一万个人,那点微乎其微的数量,根本不会产生丝毫效果。

在人类历史上,以最下级士兵为基础,以囚禁、虐杀、拘捕上官的方式,引发大规模混乱的事件层出不穷,几乎在各个历史时间段都有发生。

袁志成慢慢走回到办公桌后面的椅子上坐下。他面色凝重,神情充满前所未有的严肃,森冷的目光一直注视着屏幕,双眼中的瞳孔却不断瞟过站在旁边的思博,把视线焦点延伸到其身后已被浓密夜色覆盖的窗户上。

天色已经全黑,仿佛距离重新放亮有着永远无法触摸的距离。

再也没有谁比袁志成更清楚那十个新编师团的底细。

无论军部还是许仁杰,都没有给予苏浩任何帮助。他根本是凭借一己之力,以不完整的第十一独立部队为基础,建立了505集团军。毫不夸张的说,构成这支部队的基准核心力量其实就是难民。他们在军事教官的训练下,仅仅只用了几个月就完成编组。小队长、分队长,以及各个最底层战斗单位的领导人员,都是从难民中间选拔而来。

那可不是区区几十人、几百人,而是多达几十万的庞大数量。

苏浩居然以这些人为基础,于掉了所有新编师团的中、高级军事主官。难道,他真的是所有难民心目中的救世主,是被所有人认可的领袖吗?

这不可能真的不可能

“亲民”这个词从很早以前就存在。可是,真正想要做到却极其困难。

袁志成曾经尝试过,想要以更加亲和的形象出现在大众面前。就在最初建设新兰州基地的时候,他亲自深入建设现场的工人之间,嘘寒问暖,为很多人解决实际问题。

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