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1741、:换人(1 / 1)

何远不是听不进去劝说的人,尤其是对着周卫国,他就更加容易思索自己没有想到的地方。脑袋里琢磨了一圈,他也大致捋清楚了现在的情况,并且更加坚定了想法,当断不断,反受其乱,作为一名高级指挥官,他是不能有任何的摇摆不定的情绪的。该下定决心的时候,就必须要下定决心才行。

“你说的我都了解了。”何远点点头,说道:“除了战绩不如其他人之外,其他的方面呢?还有什么你选择他的额外的理由吗?因为如果仅仅是这么点儿理由的话,我们恐怕很难决断,把暂编第一团撤下来。毕竟,让人变得消极,对我们而言没有任何的好处。暂一团暂时派不上用场,可以加以鼓励,简单粗暴的对其采取措施,不见得是一个特别好的选择。除非,你对此还有其他更加合适的理由。那我才会考虑答应。”

周卫国说道:“既然说好钢都要用在刀刃儿上,那么,这句话,也是同样适用于眼前的作战的。暂一团是有潜力的,虽然现在表现得差一些,但想必在经过一番激励之后,也未必真的就会比旁人差了。所以,我觉得,无论从现在的表现上来看,还是从以后对他们的期待上来看,调动这支部队回防,都是最好的选择。若是选择其他人,反倒会显得不尽如人意。”

“有其二就有其三。”何远笑了笑,说道:“你的想法,我是清楚的。这么做的原因,大概也是个隐晦的下马威吧?想要让我这个老团长明白明白,现在是端谁的碗,服谁的管。可不是他们想怎么样就怎么样的时候了。咱们第四分军区的规矩,比起他第二分军区,还是强太多的。”

听何远点破了这一点,周卫国就也不再避讳什么,他说道:“没错!虽然说,下马威这种弄西,没有比有要强,没有这个东西,大概是会让我们的队伍表面上看上去更加和睦,也免得有些人总是喜欢拿着个说事儿,觉得自己受尽了委屈的模样。但是,该要立规矩的时候,也得把规矩立起来才行!要不然的话,我们如何指挥部队?要知道,学好不容易,学坏一出溜。这么坏的例子一旦立下来,其他的部队也就不好管理了。”

“你考虑得对!”何远说道:“有些时候,对于有些事情,就非得是用点儿非常手段不可!我这个老团长啊,是有些散漫惯了。尤其是第二分军区的盘子铺的那么大,却没有足够的兵力控制,让各团有了太大的自主权力。这样的自主权,是要出事的!借着这个机会,敲山震虎也是一个好的选择。不过,毕竟是要打仗的,现在这种时候,只把这一支部队调回来,会引发多么不好的后果,你有想过吗?”

周卫国说道:“就算是最不好的结果,可能也只不过就是,他们不肯服从命令,不过再怎么说也是老八路了,总不至于这么闹脾气了吧?不服从命令这件事情,我还是觉得不一定会发生。就算发生了,我也觉得我们可以有能力处理,应该用不着太过于担心的。”

“李团长当然不仅仅是老八路,更加是在红军时期就已经加入部队的老同志了。对于这样的老同志,我们当然要予以信任。但是也必须要考虑到这样的命令对于士气的影响。这个部队不仅仅有李团长一个人,更加有我们补充给他们的新兵。这些新兵都从未上过战场,虽然说经历过一定的严格训练,但是在某些程度上,他们就是新兵,无论是作战能力方面还是心理素质方面,都还需要照顾。如果我们现在不分青红皂白,直接把人一锤子打死,造成的后果绝非我们想要看到的。这些士兵肯定会觉得自己加入了一只爹不疼娘不爱的杂牌部队,这对于士气有着极大的不好影响我们绝不能这样,最起码的,也不应该只把这一支部队调回来,平白无故的增加其心理负担。”

周卫国考虑的倒是没有这么多,但既然何远说这需要考虑,他当然也从善如流。毕竟何远说的是有道理的,他们并不能排除对新兵心理素质的影响,太过于强硬的行为,不利于新兵心理素质的建设,也同时不利于他们策略的执行。

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